Osiągaj swoje cele korzystając z siły własnych talentów oraz doświadczeń

Life & Bussines Coaching

Skorzystaj z tego co masz w sobie i naucz się:

jak korzystać ze swoich mocnych stron

rozpoznawać źródła Twojej motywacji,
co Ci pomaga, co utrudnia przejście do działania

jak działać w sposób najbardziej dla Ciebie efektywny 

co robić, by podnieść swoją jakość i skuteczność współpracy z innymi ludźmi

jak podejmować decyzje oraz działać zgodnie z tym kim jesteś i co jest dla Ciebie ważne

Rozwój to indywidualny proces każdego z nas, a nie podążanie udeptaną ścieżką. Jeśli jesteś gotów rozpocząć podróż w poszukiwaniu własnych rozwiązań, zapraszam do współpracy.

Oferta

Coaching

Spotkania jeden na jeden, podczas których będziesz miał/miała okazję popracować nad wybranym obszarem rozwojowym. Realizacją celu, doskonaleniem swoich kompetencji, przygotowaniem do zmiany bądź po prostu "przegadaniem" nurtującego Cię tematu. Pomogę Ci lepiej zrozumieć siebie (Twoją motywację, zachowania, mocne strony) oraz sytuację, w której się znajdujesz. Podejmij działanie, które będzie zgodne z Twoimi potrzebami oraz możliwościami. Zrób coś dla siebie, pomóż sobie ruszyć z miejsca i zyskaj nową energię do rozwoju. Czas trwania sesji: 1-1,5 h

Przygotowanie do procesu rekrutacji

Budowa cv, analiza doświadczenia oraz Twoich mocnych stron, przygotowanie do rozmowy kwalifikacyjnej i procesu rekrutacji (nowa praca, projekt). Korzystając ze swojego doświadczenia jako rekruter oraz HR-owiec pomogę Ci w przygotowaniu formalnym i podpowiem jak radzić sobie z towarzyszącym procesowi rekrutacji stresem. Czas trwania: 1,5 h

Wsparcie dla grup i zespołów

Warsztaty, treningi oraz sesje coachingu grupowego. Uczestnicy uczą się jak korzystać ze swoich zasobów oraz jak samodzielnie wdrażać poznane techniki i narzędzia, aby podnosić efektywność w środowisku, w którym funkcjonują. Odkrywają przy tym w jaki sposób mogą lepiej radzić sobie z napotykanymi trudnościami (np. poprawą komunikacji, rozwiązywaniem konfliktów). Każdy warsztat jest dostosowywany do aktualnych potrzeb oraz specyfiki zespołu i organizacji.

Jak wygląda sesja​

Pierwsze spotkanie jest bezpłatne i służy temu, abyśmy mogli się wzajemnie poznać. Podczas wstępnej rozmowy chciałabym dowiedzieć się jakie są Twoje potrzeby, żeby określić czy i jak mogę Ci pomóc. W następnym kroku ustalamy formę oraz warunki naszej współpracy. Sesje prowadzę w zarówno w trybie stacjonarnym, jak i online.

Czego możesz ode mnie oczekiwać​

Przede wszystkim bezpiecznej atmosfery i empatycznego podejścia. Nie jestem po to, aby Cię oceniać, czy mówić Ci jak powinno się postępować. 

Pracujemy na Twoich bieżących zasobach, jestem skupiona na tym, z czym do mnie przychodzisz, co się dzieje podczas sesji. Pomagam Ci zintegrować Twoje potrzeby z działaniami. Chętnie dzielę się z Tobą moimi obserwacjami, intuicją, wiedzą o człowieku. Staram się pokazać Ci perspektywę tego co do mnie mówisz. Ale to Ty decydujesz, w którą stronę chcesz iść. Ważne jest dla mnie, by to co robimy miało sens, było użyteczne

Z natury jestem osobą bardzo ciekawą świata, myślę analitycznie, lubię słuchać, ale też dyskutować – na pewno będziesz mieć okazję przekonać się o tym podczas naszych spotkań.

Metody pracy

Praca na tu i teraz

Model MUD© (spójność myśli, uczuć, działań)

Rozwój w oparciu o mocne strony i wartości

Nauka w działaniu, budowanie sytuacji edukacyjnych

Rozwój w oparciu o partnerską relację oraz wymianę doświadczeń

Praca na trzech poziomach zmiany: indywidualnym, grupowym i organizacyjnym

Rekomendacje

Spotkania z Tobą pozwoliły mi na uporządkowanie i „przepracowanie” obszarów, w których miałem wrażenie się w pewnym momencie pogubić. Pytania były trafne, postawione we właściwym momencie i skłaniały do myślenia. Ważne dla mnie było to, że dałaś mi swobodę decydowania o procesie, kierunku pracy. Styl prowadzenia rozmowy, a także Twoja dociekliwość i bezpośredniość pytań bardzo mi podpasowały – otrzeźwienie jest w pewnych momentach niezbędne – daje przestrzeń na nowy, świeży początek.
Jarek
Maintenance Manager​
Empatia, uważność i szeroka wiedza psychologiczna sprawiają, że każda moja rozmowa z Olą była dla mnie doświadczeniem rozwojowym. Gdyby nie współpraca z Olą nie byłabym na tym etapie rozwoju, zarówno osobistego, jak i swojego biznesu, na którym jestem teraz. Jestem jej bardzo za to wdzięczna.
Zuzia
prowadząca audycję "Dobra praca" w Radiu TOK FM
Ola z wyczuciem dąży do zbudowania relacji pozwalającej na otwartość i komunikację w dobrej atmosferze. Trafność pytań i wnikliwa obserwacja pozwoliły na zbudowanie we mnie świadomości nad czym chcę pracować. Bogata wiedza dotycząca rozwoju w roli menadżera i współpracownika umożliwiły mi nabranie nowego spojrzenia na swoją osobę, emocje i procesy z tym związane. Spotkania cechowała duża uważność i profesjonalne podejście do tematów. Uważam je za cenny czas oraz inwestycję w siebie, która jeszcze długo będzie przynosić zyski.
Rafał
Head of Operations

Kontakt

Umów się na bezpłatną konsultację!

  • Jeśli chcesz skorzystać z wybranej oferty bądź widzisz inny obszar do naszej współpracy, napisz do mnie!
  • Do każdego zapytania podchodzę indywidualnie, dostosowując ofertę, (sposób pracy, cenę, ilość spotkań) do potrzeb i możliwości Klienta.

Zapraszam serdecznie do kontaktu!

aleksandra.bozynska@gmail.com